Employeur de référence en Afrique
Simplifiez votre expansion dans plus de 46 pays africains
Faites de votre entreprise la prochaine "success story" en Afrique.
Développez votre entreprise sans effort à travers toute l'Afrique avec un partenaire qui s'adapte à vos besoins uniques.
Que vous développiez une petite entreprise ou constituiez une équipe internationale, nous sommes là pour faire de vos objectifs une réalité.
✔ Évitez le temps d'attente et les coûts élevés liés à la création d’une entité.
✔ Déployez, payez et gérez votre équipe où que votre entreprise vous mène en Afrique.
Services d'Employeur Officiel (EOR)
Un Employeur Officiel (EOR) centré sur l’Afrique aide les entreprises à se développer sur les marchés africains sans avoir à créer une entité locale.
Une entrée rapide sur le marché
Développez votre entreprise en Afrique en moins de temps qu'il n'en faut pour créer votre propre entité et Mettez votre équipe en route dans les 48 heures..
Externalisation de la paie
Votre Les employés sont payés à temps.À chaque fois. Nous nous occupons des retenues d'impôt et des cotisations des employés pour que vous n'ayez pas à vous en soucier.
Conformité
Nous restons informés de toute la législation locale et fournissons contrat d'embauche pour vos employés en Afrique.
Un EOR peut accélérer votre entrée sur le marché, vous faire gagner du temps, réduire vos coûts et vous permettre de vous familiariser avec la complexité du droit du travail. Qu'il s'agisse de tester un marché ou de développer votre présence, un partenariat avec un EOR garantit à votre entreprise la conformité et la continuité de ses opérations en Afrique grâce à des solutions de gestion du capital humain qui font la différence.
Principaux avantages d'un employeur officiel
Avantages opérationnels
Économisez du temps et des ressources
Créer une entité par vous-même peut prendre au moins quatre mois et coûter environ 40,000$. Faire appel à un Employeur Officiel (EOR) vous évite des frais de création élevés et une longue procédure, tout en garantissant une conformité totale et en évitant les pénalités.
Faites évoluer votre équipe facilement, où que vous soyez
Développez votre activité en Afrique en toute sérénité. Que vous souhaitiez conquérir de nouveaux marchés ou renforcer vos équipes, nous nous adaptons à votre rythme et vous accompagnons dans votre croissance en tant que véritable partenaire sur le continent. Nos solutions de gestion des ressources humaines facilitent et accélèrent votre expansion.
Avantages sociaux
Simplifiez votre paie
Un employeur désigné prend en charge la gestion de la paie, de la conformité aux paiements précis et ponctuels. Fini les complications des systèmes de paie nationaux : nous nous occupons de tout.
Nous faisons bien plus que rémunérer votre équipe
Nous ne nous contentons pas de gérer la paie. Africa HR va plus loin en proposant des avantages tels que la location de véhicules, la location de bureaux et de logements, ainsi que la fourniture d'ordinateurs portables. Nous prenons en charge tous les détails pour que vos équipes soient opérationnelles dès leur arrivée.
Avantages de la conformité
Restez conforme, coûte que coûte
Un EOR en Afrique offre une solution sûre et conforme pour l'expansion, tout en gérant les réglementations du travail. Nous éliminons le stress de l'expansion et vous garantissons la conformité face à l'évolution du droit du travail.
Atténuer les risques
Un EOR en Afrique gère la conformité en matière d'embauche, de contrats, de paie, de paiements statutaires et d'avantages sociaux obligatoires, réduisant ainsi les risques juridiques et les pénalités. Il réduit également les risques et les coûts liés au test de nouveaux marchés ou à l'expansion en Afrique.
Faites-en Plus pour vos Employés
Au-delà des bases : des offres uniques qui font la différence pour vos employés
Assistance directe aux employés
Fournir à vos employés le soutien dont ils ont besoin en Afrique, quand ils en ont besoin.
Assurance vie gratuite
Nous protégons l'avenir de vos employés et de leurs proches. Sans frais supplémentaires, ni questionnaire.
Assurance maladie à travers toute l'Afrique
Nous offrons un régime d’assurance maladie solide avec une couverture contre le cancer dès le premier jour.
Gerez les avantages sociaux
Des options de retraite sécuritaires qui s'adaptent aux besoins de vos employés.
Soutien à l’immigration
Assistance visa et permis de travail pour votre équipe mobile.
Portail libre-service des employés (ESS)
Accédez instantanément à vos bulletins de paie, à vos demandes de congés et bien plus encore grâce au portail libre-service des employés.
Comment fonctionne un Employeur Officiel ?
Responsabilités
Votre Entreprise
✔ Gère l'entreprise et la marque
✔ Gère les opérations quotidiennes
✔ Gère les rôles et la performance des employés
✔ Définit les politiques et les objectifs du lieu de travail
Vos Employés
✔ Fournit des coordonnées mises à jour à l'employeur officiel
✔ Travaille sous la direction de l'entreprise
✔ Contribue à la croissance de l'entreprise et aux opérations quotidiennes
Employeur Officiel (EOR)
✔ Gère la paie de votre personnel
✔ Gère l'administration des avantages sociaux des employés
✔ Gère les cotisations sociales employeur/employé
✔ Assure le plein respect des lois et réglementations du travail
Votre Partenaire de Confiance
à Chaque Étape
Fiable, certifié et toujours là pour vous aider à naviguer dans votre voyage à travers l'Afrique.
Africa HR Solutions minimise les risques grâce à des audits robustes et des contrôles de conformité proactifs.
✔ Accréditation RGPD
✔ Certifié ISO/IEC 27001
✔ Mesures de prévention des fuites de données
✔ Protection des données certifiée
✔ Lauréat du prix GPA 2024 (Fournisseur régional de services de paie)
✔ Gagnant du People's Choice Award
✔ Audits mensuels
✔ Accrédité par l'UKAS
Assurance Vie Gratuite
Nous prenons soin de vos talents, où que vous grandissez en Afrique.
En collaborant avec Africa HR pour vos objectifs d'expansion en Afrique, votre équipe bénéficie d'une couverture optimale. assurance vie gratuite garanti par le groupe Unisure.
Dès leur intégration à nos solutions d'employeur de référence, vos employés admissibles peuvent bénéficier de l'offre, sans questionnaire médical. Ils peuvent ainsi se concentrer sur leurs tâches, sachant que leurs proches sont entre de bonnes mains.
Assurance Vie Gratuite
✔ Couverture complète dès le premier jour
✔ Aucun questionnaire médical requis
✔ Aucun frais caché/supplémentaire
✔ Les primes sont prises en charge par Africa HR
✔ Couverture supplémentaire disponible
Assurance Maladie à Travers Toute l'Afrique
Couverture premium sur tout le continent.
Avec Africa HR, vous pouvez inscrire vos employés à un régime d'assurance maladie panafricain, soutenu par le groupe Unisure, leur garantissant ainsi l'accès à une couverture médicale de qualité, quel que soit leur lieu de travail. L'adhésion est garantie à tous les employés, sans examen médical préalable (et sans prise en compte des antécédents médicaux).
Des examens de routine aux soins intensifs, ils bénéficient d'un accès facile à des soins de santé de premier ordre, d'une assistance médicale 24h/7 et d'une protection mondiale. Quel que soit le lieu d'expansion de votre entreprise en Afrique, votre équipe bénéficie d'une couverture optimale.
Assurance santé mondiale
✔ Couverture mondiale
✔ Couverture du jour 1 sur le cancer
✔ Assistance médicale 24h/7 partout dans le monde
✔ Transactions transparentes
✔ Des plans flexibles et des offres personnalisées
✔ Limites annuelles supérieures à 5,000,000 USD
L'humain au Cœur de Nos Opérations
Des experts à vos côtés, à chaque étape
Nous privilégions les partenariats qui font la différence. En collaborant avec Africa HR, vous bénéficiez d'un gestionnaire de compte dédié qui connaît parfaitement votre activité, d'un interlocuteur unique pour tous vos besoins et d'un soutien constant.
Questions fréquemment posées
Qu’est-ce qui distingue Africa HR des autres fournisseurs de services d’employeur de référence ?
Africa HR se distingue comme le plus important fournisseur de services d'externalisation de ressources humaines (EOR) entièrement dédié à l'Afrique. Nous combinons une vaste expertise locale dans plus de 50 pays avec des technologies modernes et un accompagnement personnalisé. Contrairement aux fournisseurs internationaux dont l'expertise africaine est limitée, nous offrons une connaissance approfondie des réglementations locales, des délais d'intégration plus courts et des équipes régionales dédiées qui comprennent les besoins spécifiques des marchés africains.
Les services RH Afrique peuvent-ils faciliter l'intégration des talents locaux et des expatriés en Afrique ?
Oui. Africa HR propose des services complets de gestion des ressources humaines pour ses employés africains locaux et expatriés. Nous prenons en charge les permis de travail complexes, les visas, les rémunérations compétitives et la conformité totale aux réglementations locales pour tous les types d'employés, vous offrant ainsi la flexibilité nécessaire pour constituer des équipes diversifiées à travers le continent.
Quels sont les secteurs d'activité qu'Africa HR dessert avec ses services EOR ?
Nous accompagnons un large éventail de secteurs d'activité qui se développent en Afrique, notamment les technologies, la fintech, les énergies renouvelables, l'industrie manufacturière, l'agriculture, la santé, la logistique et les services professionnels. Nos solutions de portage salarial sont conçues sur mesure pour répondre aux exigences réglementaires et opérationnelles spécifiques de chaque secteur.
Comment Africa HR gère-t-elle la paie et les avantages sociaux à travers l'Afrique ?
Nous gérons l'intégralité du processus de paie, le calcul des impôts, les cotisations sociales et l'administration des avantages sociaux, en parfaite conformité avec la réglementation de chaque pays. Nos clients reçoivent une facture unique et consolidée, quel que soit le nombre de pays concernés. Notre plateforme garantit une transparence totale et des rapports précis pour toutes les activités liées à la paie et aux avantages sociaux.
Puis-je ultérieurement passer des services EOR à ma propre entité juridique en Afrique ?
Oui. De nombreux clients commencent par faire appel à nos services d'employeur de référence avant de créer leur propre entité locale. Africa HR Solutions facilite ces transitions en assurant un transfert de connaissances optimal, la continuité des contrats de travail et un accompagnement continu lors du passage de l'employeur de référence à l'emploi direct.
Quel type de soutien Africa HR Solutions apporte-t-elle lors du processus d'intégration ?
Nous vous accompagnons tout au long de votre processus d'intégration, de la rédaction des contrats de travail conformes à la réglementation à l'organisation de votre formation d'accueil, en passant par les formalités administratives locales, la mise en place de la paie et des avantages sociaux. Nos chargés de compte dédiés vous guident à chaque étape pour une expérience fluide et efficace.
Comment Africa HR Solutions protège-t-elle les données de ses clients et de ses employés ?
La sécurité des données est notre priorité absolue. Africa HR Solutions utilise un chiffrement avancé, des plateformes sécurisées et des contrôles d'accès stricts conformes aux normes internationales telles que le RGPD. Nous respectons pleinement les lois locales sur la protection des données dans tous les pays africains où nous sommes présents.
Leaders des services EOR en Afrique
Africa HR permet aux entreprises de se développer dans plus de 46 pays africains tout en garantissant une conformité totale avec les réglementations locales. Forts de 16 ans d'expérience et de plus de 400 clients internationaux, nous simplifions l'entrée sur le marché, la gestion de la paie et l'intégration des employés. Que vous soyez une ONG, une PME ou une multinationale, nous vous apportons l'expertise nécessaire pour évoluer dans le contexte complexe de l'emploi et des affaires en Afrique.
Choisissez le pays dans lequel vous souhaitez vous développer :
Algérie
Angola
Bénin
Botswana
Burkina Faso
Burundi
Cameroun
République centrafricaine
Tchad
Comores
Congo Brazzaville
République Démocratique du Congo
Djibouti
Égypte
Eswatini (Swaziland)
Éthiopie
Gabon
Gambie
Ghana
Guinée-Bissau
Guinée-Conakry
Côte d'Ivoire
Kenya
Lesotho
Libéria
Madagascar
Malawi
Mali
Mauritanie
Île Maurice
Morocco
Mozambique
Namibie
Niger
Nigéria
Rwanda
Sénégal
Sierra Leone
l'Afrique du Sud
Tanzanie
Togo
Tunisie
Ouganda
Zambie
Zimbabwe
Choisir la bonne solution pour votre entreprise
Un Employeur Officiel (EOR) centré sur l’Afrique aide les entreprises à se développer sur les marchés africains sans avoir à créer une entité locale.
EOR
- Contrats d'employés
- Déployer vos employés
- Gestion de la paie des employés
- Calcul et remise des taxes
- Gestion des avantages sociaux
- GRATUIT assurance-vie
- GLOBAL assurance maladie
- Couverture d'indemnisation des accidents du travail
- Conformité garantie au droit du travail
- Tenez-vous au courant des nouvelles réglementations
- Atténuation des risques
- Contrôle de la charge de travail des employés
Externalisation de la paie
- Gestion de la paie des employés
- ESS (libre-service des employés)
- Calcul et remise des taxes
- Paie 100% conforme
- Cotisation de sécurité sociale
- Couverture d'indemnisation des accidents du travail
- Gérez la performance de vos employés
Vous ne savez pas quelle solution est la plus adaptée à vos besoins?
Répondez à notre petit quiz pour découvrir la solution idéale pour l’expansion de votre entreprise en Afrique !
Envisagez-vous de créer une entité dans chacun des pays dans lesquels vous vous développez ?
Pouvez-vous retarder la période d’embauche de plusieurs mois lors de la création d’une entité ?
Retour
Vous embauchez 2 salariés ou plus sur le même marché ?
Retour
Disposez-vous d’une équipe de paie possédant une connaissance approfondie des lois locales du travail, des impôts, des retenues obligatoires et des avantages sociaux des employés ?
Retour
Vous embauchez des salariés expatriés et avez obtenu leurs permis de travail ?
Retour
Il semble que vous ayez la situation sous contrôle. Vous faites un excellent travail ! N'hésitez pas à nous contacter à tout moment pour tous vos besoins en matière de paie et de gestion des écritures de rapport.
RetourAfrica HR Solutions peut facilement vous aider à vous développer grâce à notre solution EOR. Choisissez une option ci-dessous :
Retour au débutApprouvé par des acteurs du changement inspirants
Africa HR Solutions représente pour nous tout ce que nous espérions. Orienté client, rapide et toujours prêt à trouver la meilleure solution possible. Africa HR Solutions nous fournit des services professionnels et un point de contact unique exceptionnel.
Africa HR Solutions est un partenaire précieux pour notre organisation. Grâce à eux, nous pouvons nous développer rapidement et opérer sur de nouveaux marchés, tout en étant accompagnés dans la gestion des problématiques de conformité et de risques. Nous bénéficions désormais du soutien d'Africa HR, à différents niveaux, dans huit de nos implantations géographiques.
Nous avons particulièrement apprécié la rapidité avec laquelle Africa HR a mis en place une plateforme opérationnelle pour notre programme en Tanzanie. L'équipe a été très réactive via Teams et par e-mail et nous a fourni des conseils clairs sur les exigences locales en matière d'emploi, ce qui nous a permis de structurer notre déploiement rapidement et en toute confiance.
Africa HR est réactif, proactif et arrangeant, malgré le décalage horaire. C'est même un avantage pour moi : ils ont le temps de traiter les tâches avant que je ne commence ma journée. Notre système de paie, notamment au Sénégal, est complexe, mais leur souci du détail et leur volonté de se surpasser sont vraiment remarquables.
Africa HR a simplifié la gestion de la conformité : nous n’avons plus à nous soucier des changements de réglementation. Leur équipe est professionnelle, compétente et toujours disponible. La paie est gérée sans accroc, ce qui nous fait gagner un temps précieux, et nos employés apprécient d’être payés à temps ! Bravo à toute l’équipe !